La compensació econòmica per raó del treball en el Codi Civil Català



La compensació econòmica per raó del treball té com a única finalitat atenuar el rigor del règim de separació de béns. Així doncs aquesta pensió suposa un correctiu en el moment de la liquidació ja sigui per causa de divorci, separació judicial o nul•litat matrimonial que permet la comunicació entre el patrimoni dels cònjuges; és a dir, el cònjuge que hagi guanyat més pagarà la pensió al que hagi guanyat menys degut a que s`ha dedicat a la llar o ha treballat per a l`altre cònjuge.
Anem a veure quines novetats introdueix el Llibre II del CCC respecte aquesta figura. En primer lloc, respecte l`activitat que origina aquesta compensació, el Llibre II estableix que tindrà dret a ella el cònjuge que ha treballat per a la casa substancialment més que l`altre, o bé hagi treballat per a l`altre cònjuge sense retribució o amb una retribució insuficient i que, com a conseqüència d`això, l`altre cònjuge hagi obtingut un increment patrimonial superior. En conseqüència, aquesta compensació no apareix com un remei substitutori de l`enriquiment injust, com en l`anterior regulació.
En segon lloc, junt amb la separació judicial, el divorci o la nul•litat matrimonial, el Llibre II preveu que aquesta compensació pugui tenir el seu origen en l`extinció del règim per causa de mort d`un dels cònjuges,
Entre altres novetats que inclou el Llibre II trobem les regles que determinen la procedència de la compensació, així com el seu càlcul. En aquest sentit, quan el cònjuge s`hagi dedicat a la llar s’haurà de tenir en compte la durada i la intensitat de la dedicació. En canvi, en els supòsits de compensació econòmica per raó del treball, s`estableix per a la determinació dels increments patrimonials dels cònjuges calcular el patrimoni inicial i el patrimoni final de cadascun d`ells i fer la diferència. En tot cas, s`estableix com a límit la quarta part entre la diferència dels increments dels patrimonis dels cònjuges.
Finalment, cal esmentar la possibilitat de renúncia que estableix el Llibre II del CCC la qual permet l`increment, la reducció o l`exclusió d`aquesta compensació en previsió d`una ruptura matrimonial o de dissolució del matrimoni per mort, qüestió sobre la qual les anteriors regulacions no s`havien posicionat.
Bufet Horcajada
Advocats matrimonialistes LLeida ( Dret de familia-pensió compensatòria per raó del treball)








Más noticias..

 


Ultimas noticias

06

29

2020

CORONAVIRUS: “Multas o sanciones administrativas durante el estado de alarma.”

CORONAVIRUS: “Multas o sanciones administrativas durante el estado de alarma.” Con […]

06

29

2020

“Guía para la custodia”

“Guía para la custodia” El Consejo General del Poder Judicial ha […]

06

19

2020

CORONAVIRUS: ¿Tiempo de mediación?

¿Tiempo de mediación? La mediación es una herramienta de Resolución de […]

06

18

2020

GUARDA Y CUSTODIA COMPARTIDA EN CATALUÑA: ¿Se aplica obligatoriamente?

GUARDA Y CUSTODIA COMPARTIDA EN CATALUÑA: ¿Se aplica obligatoriamente?   Existen determinados […]

06

16

2020

MEDIACIÓN FAMILIAR: ¿Qué es?

MEDIACIÓN FAMILIAR: ¿Qué es? La mediación familiar es un método de […]

06

10

2020

PAREJA DE HECHO: ¿Qué ocurre cuando se rompe la relación de convivencia y existen hijos menores?

Cuestión planteada por el cliente:   Fruto de una relación de convivencia […]

06

01

2020

CORONAVIRUS: Responsabilidad de todos

La administración de justicia continúa con su propio plan de […]


    

Horcajada Abogados
Avda. Blondel 27, 7º-1º
25002 Lleida - ESPAÑA

T. 973 281 424
M. 609 721 439
E. info@horcajada-abogados.com