Què hem de fer quan estant de baixa ens quedem a l’atur?

La resposta a aquesta pregunta dependrà de si la situació d’incapacitat temporal en la que ens trobem deriva de contingències comuns o bé de contingències professionals:
A)Extinció del contracte de treball estan en situació d’incapacitat temporal derivada de contingències comuns: el treballador continuarà percebent la prestació per incapacitat temporal en la mateixa quantitat que li correspondria per la prestació d’atur passant a la situació legal d’atur. Es descomptarà del període d’atur el temps que el treballador hagi estat de baixa a partir de la data d’extinció del contracte de treball.

B)Extinció del contracte de treball estan en situació d’incapacitat temporal derivada de contingències professionals: el treballador continuarà percebent la prestació per incapacitat temporal en la mateixa quantitat que fins al moment ha percebut per la incapacitat temporal fins que s’extingeixi aquesta situació, passant a percebre la prestació d’atur. No es descomptarà del període d’atur el temps que el treballador hagi estat en situació d’incapacitat temporal desprès de l’extinció del contracte o subsidi d’atur.

Situació diferent es produeix quan trobant-se en situació d’atur, el treballador passa a una situació d’incapacitat temporal, ja sigui com a conseqüència d’una recaiguda d’un procès anterior iniciat durant la vigència d’un contracte de treball, o bé quan la incapacitat temporal sigui nova:

A)Incapacitat temporal conseqüència d’una recaiguda d’un procès anterior iniciat durant la vigència d’un contracte de treball: el treballador que trobant-se a l’atur es trobi en aquesta circumstància percebrà com a prestació per incapacitat temporal la mateixa quantitat que percebria per la prestació d’atur. Si el treballador continua en situació d’incapacitat temporal un cop agotat el període d’atur, aquest continuarà percebent com a prestació per incapacitat temporal la mateixa quantitat que percebia per l’atur.

B)Incapacitat temporal nova estan en situació d’atur: el treballador percebrà la prestació per aquesta contingència en la mateixa quantitat que la prestació d’atur. Si la situació d’incapacitat temporal continua un cop finalitzat el període d’atur, el treballador continuarà percebent la prestació per incapacitat temporal en una quantitat igual al 80% del IPREM mensual; però no s’ampliarà el període de percepció de l’atur.

Si vostè necessita un assessorament en matèria laboral o de seguretat social, confiï en nosaltres, truqui al 973281424 o envii un é-mail : info@horcajada-abogados.com i l’atendrem gustosament.

Bufet Horcajada





Más noticias..

 


Ultimas noticias

03

13

2019

ACCIDENTES DE TRAFICO : Articulo de la abogada de Lleida Mª José Horcajada

"Imprudencias que se pagan Al final de la legislatura se ha aprobado […]

02

25

2019

LEY HIPOTECARIA: Artículo abogada de Lleida Mª José Horcajada

La nueva Ley Hipotecaria es el tema del artículo publicado […]

02

12

2019

GUARDA Y CUSTODIA DE LOS HIJOS: Un padre pierde la custodia de sus hijos menores por fumar

"El tabaco y La custodia   El consumo de tabaco es sabido […]

01

28

2019

GASTOS FORMALIZACIÓN HIPOTECA : Artículo abogada Mª José Horcajada

Reproducimos a continuación el artículo de la abogada Mª José […]

01

24

2019

MEDIACIÓN: Articulo de la abogada mediadora Mª José Horcajada " Camino por recorrer"

Como despacho de abogados nos dedicamos a gestionar los conflictos […]

01

12

2019

CLAUSULA SUELO LLEIDA: Sentencia contra el Banco Popular Español SA y a favor de nuestros clientes

Nuestro despacho de  abogados de Lleida ha conseguido una nueva […]

01

11

2019

CLAUSULA SUELO LLEIDA: Sentencia condenatoria al BBVA, SA y a favor de nuestros clientes

El Juzgado de Primera Instancia Número 6 de Lleida ha […]

01

10

2019

INTERESES LEGALES: ¿ Cómo se efectúa su cómputo tras la declaración de nulidad de la cláusula de gastos ?

La  Sala de lo Civil del Tribunal Supremo mediante  sentencia […]

12

05

2018

HERENCIAS Y TESTAMENTO: Articulo abogada de Lleida Mª José Horcajada

Articulo de la abogada Mª José Horcajada publicado en el […]


    

Horcajada Abogados
Avda. Blondel 27, 7º-1º
25002 Lleida - ESPAÑA

T. 973 281 424
M. 609 721 439
E. info@horcajada-abogados.com